根據《關于切實做好人大代表建議和政協提案辦理工作的通知》要求，現將我局2023年縣政協十屆二次會議提案辦理情況匯報如下：

一、提案辦理基本情況

今年，縣工信局共收到縣政協十二次會議提案9件，分別是第1號、9號、10號、25號、26號、27號、29號、77號、112號。這些提案內容豐富，涵蓋面廣，針對性強，從數字經濟、產業發展、企業培育等多個方面系統分析了我縣工業發展中存在的問題，有針對性的提出了意見和建議，為促進我縣工業經濟高質量發展提出了新的思路、方向和目標，具有較強的指導性和操作性。

提案交辦以后，我局高度重視，認真分析，狠抓落實，嚴格按照政協提案辦理程序、辦理時間和辦理要求，認真辦復，截至目前，9件提案全部函復到位，已完成辦復工作。

二、辦理工作的主要做法

（一）高度重視，明確分工。我局高度重視政協提案的辦理工作，收悉到提案建議后，及時召開會議，按照“分級負責、歸口辦理”的原則，成立了主要負責人任組長、相關分管領導任副組長、承辦科室負責人為成員的辦復工作領導小組。根據科室職分工，明確具體提案承辦科室、具體承辦工作要求，并將辦理政協提案的工作列入議事日程，確保做到任務明確，責任到人，落實到位。

（二）加強交流，深入調研。我局結合具體工作實際，適應提案辦理新要求，不斷創新辦理提案工作的方式方法。適時通過與委員面對面進行溝通交流，詳細了解提案提出的過程、背景和問題，尋找根源，把握關鍵。深入企業一線進行調研，尋找癥結以及堵點所在，適時召開專題座談，廣泛聽取意見，探討解決問題的辦法，爭取在辦理提案過程中，形成共識，確保答復得到認可。

（三）定期匯報，共同磋商。為確保提案答復工作成效，我局采取具體承辦人定期向主要領導匯報工作進展情況，主要領導與分管領導、承辦科室、承辦人共同進行討論研究的工作方法，對政協提案及時共同商議作出決策，并對答復意見嚴格進行把關審核，力求答復緊扣主題、中心明確、重點突出、層次清楚、符合相關政府政策及我縣工作實際、格式規范。

（四）規范流程，程序到位。我局提案具體承辦科室在辦理工作中，認真執行《關于切實做好人大代表建議和政協提案辦理工作的通知》要求，嚴格按照時間節點要求，對各工作環節嚴格要求，做到規范完善，嚴格做到文件登記、收集、催辦、核稿、送達、簽收等環節緊緊相扣，確保工作臺賬等資料齊全完備、辦理過程有理有據。

三、政協提案答復情況

（一）第1號提案--《關于加快推進后疫情時代臨沭數字經濟高質量發展的提案》

一是數字經濟基礎建設方面。今年，縣工信局協調鐵塔公司、三大電信運營商積極推進5G基站建設，重點在補盲點、重點工程、5G應用場景打造等方面進行有針對性保障。要求鐵塔公司和各電信運營商要明確分工、制定計劃、細化指標，確保高效完成年度5G基站建設任務。今年上半年預計新建5G基站100個以上，累計建成5G基站超600個。

二是傳統產業智能化改造方面。堅持以智能制造為主攻方向，重點推進智能制造在企業生產經營各個層面的深入應用，加大智能工廠（數字化車間）的培育力度，樹立標桿企業，充分發揮標桿示范引領作用。今年，史丹利、常林鑄業等5家企業新獲市級智能工廠（數字化車間）認定，累計已培育認定智能工廠（數字化車間）15家。組織經濟開發區積極申報省級數字經濟示范園區和數字經濟“晨星工廠”試點園區，推薦華盛化工、金沂蒙等14家企業申報省級數字經濟“晨星工廠”。

三是數字化轉型扶持方面。持續深入推進《臨沭縣智能制造提升三年行動計劃》貫徹落實，從企業內網改造提升、MES系統建設、數字化車間認定等十個方面對傳統產業數字化改造給予政策扶持，2022年，針對MES建設、智能工廠（數字化車間）、兩化融合貫標等方面分別給予21家企業328萬元資金獎勵。《計劃》將于今年年底到期，后續，縣工信局將結合我縣實際情況繼續研究制定出臺扶持數字經濟高質量發展的扶持政策。

（二）第9號提案--《關于加快食品產業發展的提案》

一是加大技術創新力度，以高新技術改造提升食品產業整體水平。大力推廣新技術、新工藝、新裝備，使我縣食品產業全面進入工業化進程。引入科技創新機制，應用高新技術切實解決我縣食品加工資源利用率偏低、綜合利用率偏低、質量管理水平偏低等老大難問題。加強產學研聯合，建立雙邊、多邊技術協作機制，鼓勵大中型食品企業建立研發中心，加速形成企業技術創新機制。依靠技術創新，加快企業技術改造步伐，提升產品質量、檔次和高技術附加值。廣泛開展國際合作和交流，把自主研究開發與引進、消化、吸收國外先進技術相結合，學習和借鑒國外成功企業的現代營銷管理經驗，提高企業技術創新和管理創新的科學性。

二是大力發展和培育龍頭食品企業，促進農業產業化進程。在鞏固發展已組建的龍頭企業的基礎上，進一步加快培育組建一批實行原料、加工、銷售一體化的現代龍頭食品企業，促進農業產業化發展，保證食品加工企業獲得穩定的原料需求來源。進一步處理好農工關系，實行利益共享，促進農業增產，農民增收，調動農民的積極性。以發展和培育農產品加工的食品龍頭企業為紐帶，開展建設食品工業強縣和開發區域經濟的活動，推動縣域食品工業發展，使之成為縣域經濟的支柱產業，拉動農村經濟的發展和增加農民收入。

三是加快食品工業企業組織結構調整。發揮群體優勢，選擇經濟實力比較雄厚或名牌“拳頭”產品企業，組建“貿工農”、“科工貿”一體化的各種形式的食品企業集團。組建現代生產經營型中小企業，依靠科技進步，引進現代企業管理模式，走小而專、小而精有個性的特色之路，進一步走統一原料供應，統一生產工藝，統一產品質量標準的連鎖生產經營的路子，成為見效快、效益好、競爭力強、靈活性強，消費層面寬的現代中小企業。

四是加快培育產業集群，促進食品企業經營國際化發展。支持資源優勢轉化為產業優勢，大力發展特色產業。利用脫水蔬菜、畜禽產品加工等資源優勢，整合現有企業，按照大型化、集約化、精細化的發展方向，搞好精深加工。推動產業向高加工度化發展，延長產業鏈，提高附加值。充分利用我省、我縣的地緣優勢，研究俄羅斯、韓國、日本市場需求特點，引導企業開拓國際市場。要給予企業從出口到海外銷售再到省外直接投資的全過程支持，包括扶持政策、人材培訓等多個方面，打造一批能夠充分利用國際國內兩種資源、兩個市場的國際化企業集團。

（三）第10號提案--《關于支持中小企業發展壯大》

一是進一步抓“準”升規納統。創新激勵，加大提高申報積極性。對具備升規條件的未入規企業，詳細講解升規納統申報程序和需要準備的相關資料，給予首次入庫的企業給予一次性3萬元的獎勵，幫助指導企業用好各項惠企政策，有效調動企業升規納規的積極性。加強摸排，全面掌握“準規上”企業信息。對營業收入超1000萬元的中小企業建立培育庫，動態檢測企業用電量、稅收、收入等主要指標變動情況，協調解決企業存在的困難問題，助力企業做大做強。嚴格審核，堅決把好企業入庫關。幫助企業及時梳理總結入庫標準、入庫材料清單，標注需要重點關注的內容，嚴格按照入庫工作審核流程和標準要求，詳實審核申報單位上報材料。2022年度全縣新增規上工業企業35家，2023年一季度累計完成產值5.8億元，產值增量達2.6億元。

二是進一步抓“實”政策扶持。認真研究梳理國家、省、市出臺的扶持工業經濟發展的政策，并將政策匯編成冊，印發了政策匯編(第六批)。深入企業宣傳解讀，真正用好、用活、用足各項惠企政策，幫助企業解難題促發展。嚴格落實《關于進一步支持工業高質量發展的若干措施》，鼓勵企業創新轉型、技術改造和規模發展，對新落戶項目、外商投資、技改項目、品牌創建、兩化融合、產品研發、規模發展等方面予以資金扶持。制定出臺《臨沭縣分級分層培育“52151”優質工業企業兩年行動方案》，對工業產值首次過50億元、過20億元、過10億元、過5億元、過1億元的企業進行梯度獎補，著力構建“五十億標桿帶動、十億龍頭跟進、億元企業支撐”企業雁陣。

三是進一步抓“好”企業培育。深入實施《臨沭縣智能制造提升三年行動計劃》，推進智能化管理和智能制造升級，戴克新材料的年產82萬噸環保樹脂及有機醛酸綠色新材料項目等23個項目入選全市過億元技術改造項目，金沂蒙VOC綜合治理改造工程項目等4個項目入選2023年度省級重大技術改造導向計劃，山東中潤液壓機械有限公司、隆固生物科技有限公司、臨沂中科芯華新材料科技有限公司等5家企業新獲批市級一企一技術中心，山田集團獲批國家級綠色工廠，組織戴克、茂華、金寶誠等5家企業申報市級綠色工廠，金正陽、常林鑄業申報省級綠色工廠。

四是進一步抓“牢”營商環境。召開全縣工業強縣突破年暨重點項目建設大會，表揚功勛企業家、行業標桿企業家、優秀企業家，兌現2022年工業高質量發展獎補資金1548余萬元，并頒發金質獎章，全力吹響先進工業強縣兩年攻堅行動號角。精準精細優服務，助企紓困解難。持續開展縣級領導幫扶企業活動，重新調整了縣級領導幫扶企業、幫扶項目名單，建立了一支常態化服務企業專員隊伍，重點幫助企業解決復工復產和發展中的困難問題，助推我縣工業跨越發展。截至目前，共計開展走訪600余家次，解決各類問題20余項。

（四）第25號提案--《關于推動工業產業轉型升級提質發展的提案》

一是實施項目提升攻堅行動，工業總量實現新突破。開展“百億項目建設年”活動，全面推進濟坤特色原料藥等12個累計總投資125.9億元的省市重點項目加快建設，扎實推進華星紙業年產22萬噸高強瓦楞原紙二期等23個累計總投資50.2億元的億元以上的技改項目加快投產。實施項目全周期幫辦服務，確保實現簽約項目快開工、開工項目快竣工、竣工項目快投產、投產項目快達效，把每一個產業項目盡快轉化成實實在在的產能。

二是實施主體培育攻堅行動，企業規模實現新突破。制定出臺《臨沭縣分級分層培育“52151”優質工業企業兩年行動方案》，對工業產值首次過50億元、過20億元、過10億元、過5億元、過1億元的企業進行梯度獎補，著力構建“五十億標桿帶動、十億龍頭跟進、億元企業支撐”企業雁陣，力爭到2024年末，新增過50億元企業3家、過10億元企業6家、過1億元企業29家。新增省級以上專精特新企業30家、省級以上制造業單項冠軍企業數3家、瞪羚企業2家、國家級小巨人企業2家。

三是實施補鏈強鏈攻堅行動，產業發展實現新突破。加快碧桂園皓耘科技、百事食品、億人方等重點強鏈項目建設，把裝備、化工、食品打造成為佰億級特色地標產業。建立產業鏈補鏈延鏈項目庫，有針對性地抓好液壓電控技術、生物基因調控技術、碳化硅陶瓷斷裂韌性等重點短板技術攻關，不斷延伸產業鏈條，提高產業鏈供應鏈穩定性，力爭到2024年新型肥料、高端化工產業突破190億元；裝備制造產業突破160億元；食品加工產業突破120億元；新能源新材料產業突破40億元。

四是實施園區建設攻堅行動，平臺載體實現新突破。按照“一體兩翼”總體布局，持續完善“一區三園”總體規劃、控制性詳細規劃，加快以億人方M谷、格林匯能為主導的醫美健康產業，以金沂蒙、福瑞達、濟坤為主導的生物醫藥產業，以山田新材料、基弗鋰電池、金沂蒙鋰電池電解液為主導的新能源新材料產業等“園中園”建設。不斷完善基礎設施配套升級，加速標準化廠房（13萬平方米）、人才公寓（2萬平方米）、科創中心（5.4萬平方米）建設，降低企業創業成本，縮短項目落戶時間，實現筑巢引鳳、拎包創業，提升園區核心競爭力。

五是實施智能數改攻堅行動，創新驅動實現新突破。深入落實《智能制造提升三年行動計劃》，實施“標桿帶動、十企示范、百企提升”工程，大力推進“機器換人”，力爭2年內新增5個首臺（套）智能裝備，智能工廠（數字化車間）5家、新增兩化融合貫標企業10家。與工業互聯網協會、浪潮、深信服等專業機構建立深度合作，賦能產業和企業轉型升級，力爭2年內新增企業級工業互聯網平臺3家。

（五）第26號提案--《關于促進我縣工業經濟發展的提案》

一是攥住“三個關鍵”，全力激活發展潛能。聚焦項目促發展。圍繞“3+2”主導產業，聚焦斷鏈、弱鏈環節，實施基金招商、鏈主招商、園區招商、人才招商。對百事食品、華星紙業年產22萬噸高強瓦楞原紙二期項目等一批開工在建項目，搶抓當前施工黃金期，倒排工期，掛圖作戰，爭取早日投產達效。聚焦產業促轉型。按照“一個產業一個模式、一個產業一個方案”原則，以“3+2”優勢主導產業為重點，逐個行業“解剖麻雀”，逐個類別“精準施策”，全面推動化肥化工、裝備制造、食品加工等傳統產業轉型升級。制定新興產業發展中長期規劃，謀劃一批新興產業重大項目，重點在生物醫藥、高端制造、新材料新能源等重點領域，謀劃生成一批符合國家戰略、臨沭產業區位優勢的戰新項目，建立協調聯動工作機制，統一協調引進項目的空間布局和落地，打造生物醫藥、新材料新能源產業園區。聚焦企業強培育。深入貫徹落實《臨沭縣分級分層培育“52151”優質工業企業兩年行動方案》，對產值首次過50億元、過20億元、過10億元、過5億元、過1億元的企業進行梯度獎補，聚力打造一批具有產業鏈條整合力、產業生態主導力的鏈主企業，支持中小企業專注主業、協作配套，大力培育一批龍頭骨干企業、制造業單項冠軍、專精特新“小巨人”企業。常態化組織開展產業鏈供需對接、產融對接、技術對接活動，推動產業鏈上下游企業加強協作，著力打造高端化工、高端裝備、食品加工3大百億級產業集群。

二是搭牢“四個平臺”，全力夯實發展基礎。提升園區平臺承載力。將“一區三園”作為縣域經濟高質量發展的主戰場，按照“一體兩翼”總體布局，持續完善“一區三園”總體規劃、控制性詳細規劃，高標準規劃智能裝備、健康食品、生物醫藥、新材料新能源等“園中園”。進一步加大財政支持力度，加快“一區三園”配套設施建設，統籌推進園區基礎設施、產業發展、市場體系、基本公共服務和社會管理、生態環保一體化建設。提升創新平臺引領力。實施大型企業研發機構全覆蓋行動，支持一批有實力的工業骨干企業創建重點實驗室、工程實驗室、工程研究中心、企業技術中心和企業研究院等重要研發平臺。全面開展新一輪技術改造，鼓勵企業加強機器人應用，深化“互聯網+工業”，加強綠色技術、工藝及產品研發應用，實施清潔生產，推進產業向規模化、標準化、自動化、智能化轉型。提升互聯網平臺帶動力。培育發展數字經濟新業態，依托金豐公社、大駝隊等優質信息技術服務企業，打造億人方等平臺經濟。支持企業實施工業互聯網應用建設，加快推進企業上云和設備上云，爭創1家市級以上云標桿。

三是做好“加減乘除”，實現營商環境“大提升”。進一步規范程序、明確流程，全力打造“臨沭速辦”政務服務品牌，切實以營商環境“大提升”推動工業經濟發展“大突破”。在政策支持上做加法。加強產業政策與財稅、金融、環保等政策的銜接配套，加快構建以縣級為總攬、鎮街、開發區和園區為主體、部門為補充的“1+10+N”政策支撐體系。圍繞“拿地即開工、開工即加速”的目標，建立完善“項目管家”和“服務專員”有機銜接的工作機制，為企業發展提供全生命周期服務，打造具有臨沭特色的營商環境標準體系。在企業負擔上做減法。嚴格執行新一輪減稅降費政策，建立行政審批部門中介事項清單管理制度，嚴格規范中間環節、中介組織行為，切實為市場主體解重降壓。更大力度推進“放管服”改革，著力推進“全城通辦”“跨省通辦”“一網通辦”，推動“一件事”集成改革向更大范圍延伸。在激發活力上做乘法。實行縣級領導幫扶制度，采取一周一調度、一月一拉練的方式，及時解決項目建設中存在的制約因素。制定項目落地流程圖，進一步精簡集中項目審批。圍繞安全、環保、節能、質量、效益評價和消防等標準要求，探索建立項目試生產和正式投產前的聯合核查、聯合驗收機制，提高工作效率，促進項目盡快投產、達產見效。在破解難題上做除法。深化“畝產效益”評價結果運用，大力開展低效企業整治提升行動，促進土地二次開發，提高全要素生產率，為全縣經濟社會高質量發展提供有力要素保障。創新投融資服務模式，用活用好產業發展引導基金、應急續貸資金，引進各類產業投資基金、創業投資基金、股權投資基金，大幅提升金融服務水平。建立臨沭縣“專精特新”中小企業上市培育清單，用足用好省級“上市公司孵化聚集區”試點政策，支持“專精特新”中小企業搶抓機遇，參與資本市場直接融資，提高金融服務實體經濟效能。

（六）第27號提案--《關于支持民營經濟發展壯大的提案》

一是進一步抓“實”政策扶持。認真研究梳理國家、省、市出臺的扶持工業經濟發展的政策，并將政策匯編成冊，印發了政策匯編(第六批)。深入企業宣傳解讀，真正用好、用活、用足各項惠企政策，幫助企業解難題促發展。嚴格落實《關于進一步支持工業高質量發展的若干措施》，鼓勵企業創新轉型、技術改造和規模發展，對新落戶項目、外商投資、技改項目、品牌創建、兩化融合、產品研發、規模發展等方面予以資金扶持。三是制定出臺《臨沭縣分級分層培育“52151”優質工業企業兩年行動方案》，對工業產值首次過50億元、過20億元、過10億元、過5億元、過1億元的企業進行梯度獎補，著力構建“五十億標桿帶動、十億龍頭跟進、億元企業支撐”企業雁陣。

二是進一步抓“好”企業培育。深入實施《臨沭縣智能制造提升三年行動計劃》，推進智能化管理和智能制造升級，戴克新材料的年產80萬噸環保樹脂及有機醛酸綠色新材料項目等23個項目入選全市過億元技術改造項目，金沂蒙VOC綜合治理改造工程項目等4個項目入選2023年度省級重大技術改造導向計劃，山東中潤液壓機械有限公司、隆固生物科技有限公司、臨沂中科芯華新材料科技有限公司等5家企業新獲批市級一企一技術中心，山田集團獲批國家級綠色工廠，組織戴克、茂華、金寶誠等5家企業申報市級綠色工廠，金正陽、常林鑄業申報省級綠色工廠。

三是進一步抓“強”一區三園載體空間。依托《加快臨沭經濟開發區“一區三園”建設的實施意見》，統籌推進臨沭經濟開發區與濱海產業園、青云工業園、店頭工業園高效融合、一體發展，“一區三園”發展格局進一步完善。臨沭化工園區為全省首批認定公告的省級化工園區，完成了道路改線、污水處理廠、綜合管廊等基礎配套設施建設，入園率達到64.9%，危化品生產企業入園率為100%。近年來，臨沭經濟開發區同臨沂移動聯合打造了5G智慧化工園區，園區載體能力更強更優；臨沭高端裝備制造產業園獲批市級數字經濟成長型園區，為推進高端裝備制造業數字化發展奠定良好基礎。

四是進一步抓“優”人才隊伍。嚴格落實《關于加快新時代“人才強縣”建設的若干措施》，全面落實“才聚沂蒙”計劃，實行“人才+項目+平臺”市場化育才，支持企業引育高層次人才、匯聚海內外人才、加強創新型企業家培育、加強高技能人才隊伍建設等，優化人才服務體系，營造尊重人才社會風尚。今年來，共申報國家人才計劃5人、省泰山產業領軍人才6人，其中史丹利、金正陽已通過省工信廳答辯。實施企業家素質提升工程。縣財政每年設立100萬元企業家培訓基金用于企業家隊伍的素質提升。遵循“分類培養、注重實效”的原則，將“請進來”和“走出去”相結合，整合各種培訓資源，全方位、多層次、多渠道培訓企業的董事長、高層管理人員，員工和各種創業者。充分利用省市培訓資源組織技術人才、專業領域、管理人才、高端對標四個層次的培訓。整合縣內的培訓資源，加強與企業的對接，有針對性地組織各類培訓。

五是進一步抓“牢”營商環境。召開全縣工業強縣突破年暨重點項目建設大會，表揚功勛企業家、行業標桿企業家、優秀企業家，兌現2022年工業高質量發展獎補資金1548余萬元，并頒發金質獎章，全力吹響先進工業強縣兩年攻堅行動號角。精準精細優服務，助企紓困解難。持續開展縣級領導幫扶企業活動，重新調整了縣級領導幫扶企業、幫扶項目名單，建立了一支常態化服務企業專員隊伍，重點幫助企業解決復工復產和發展中的困難問題，助推我縣工業跨越發展。截至目前，共計開展走訪600余家次，解決各類問題20余項。

（七）第29號提案-《關于全面扶持小微企業，提振縣域經濟的提案》

一是強化政策宣貫落地，切實讓企業受益得實惠。組織相關科室認真研究梳理國家、省、市出臺的扶持工業經濟發展的相關政策，匯編了《“穩中求進”高質量發展政策清單解讀手冊》《惠企政策匯編》等政策讀本，大力開展“送政策上門”活動，積極深入企業開展公益培訓，今年以來深入鎮街開展小微企業培訓9場，培訓人次近500人，幫助企業向好發展；組織“對標先進強管理，學以致用爭一流”現場交流會、開展“政府開放日”活動、召開“全縣工業強縣突破年暨重點項目建設大會”，提升了企業家的滿意度。

二是協調解決中小微企業融資難融資貴問題。為緩解中小微企業融資難融資貴問題，對創新型中小企業融資情況進行調研，中小微企業主要存在缺乏合格抵押物、小微企業財務體系不健全、融資手段單一、銀企信息不對稱等融資難題。我們認真做好與金融辦等部門的溝通協調，提升金融服務水平，為上級主管部門提供全縣重點項目及工業企業資金需求情況表，密切聯系企業與銀行合作，探索直接融資等多渠道融資方式，先后開展“春雨行動”政金企對接會，金融助力“四雁工程”對接會，累計解決融資需求1.08億元；成功舉辦2023年“金融賦能、量質齊升”政金企對接會暨信貸行長臨沭行活動，13家駐沭銀行機構與16家企業進行了現場簽約，簽約金額20余億元。截至4月末，全縣工業貸款余額86.95億元，較年初新增4.53億元，增幅5.50%。

三是集聚梯次化企業培育。堅持“強大優中育小”三管齊下，建立規模以上工業企業名錄，實行“ABCD”分類管理，深挖企業發展潛力，推動企業小升規、上臺階、爭上市，打造企業“頭雁方陣”、做強“潛力方陣”、培育“上市方陣”。目前，全縣規模以上工業企業211家、上市企業2家、超30億元企業3家、超10億元企業9家。制定出臺《臨沭縣分級分層培育“52151”優質工業企業兩年行動方案》，對產值首次過50億元、過20億元、過10億元、過5億元、過1億元的企業進行梯度獎補，推動企業在各自行業領域形成優勢和規模，成為高成長型和領航型企業中的優秀代表和亮眼之秀。山田新材料、道依茨法爾等新一批10億級骨干企業穩步壯大，邦弗特、誠金液壓、六果鋁業、中訊通等等一批“專精特新”企業快速成長，先后入選國家級“單項冠軍”3家、國家級“小巨人”企業3家，省級“單項冠軍”7家、省級專精特新企業39家、瞪羚企業6家、省級創新型中小企業64家。

四是暢通監督舉報渠道，切實減輕企業負擔。印發《關于實行企業家早餐座談會制度的通知》，將每月第一周的周五設立為“企業家早餐會”，由縣委縣政府主要領導與企業家面對面，對企業家反映的具體問題迅速落實、限時答復，目前，共解決問題40余件。

（八）第77號提案--《關于推進職業教育校企合作、產教融合》

推動校企合作的做法。搭建校企合作平臺。2022年1名高層次人才獲批國家火炬計劃，金正大、金寶誠成功申報國家人才計劃，山田新材料成功入圍泰山產業領軍人才。召開工業學校服務縣域企業發展人才供需洽談會。金沂蒙、道依茨、戴克、金明寓建筑科技、豐年模具等35個企業參加洽談。幫助企業解決用工困難，建立穩定的技術人才輸入渠道，為建立企業與工業學校長效合作機制創造機會；為工業學校應屆畢業生提供對口、充分的就業崗位，深化校企合作，與企業建立常態化合作機制，采取訂單培養等多種形式，為企業提供技能人才支持；進一步優化營商環境，整合資源并提升校企合作平臺建設，推動縣內企業與工業學校深度合作、共謀發展，切實解決好技能人才培養供給側和產業需求側精準匹配的問題。

下一步打算。大力實施產業領軍人才培育工程，深入推進“政、校、企”合作，進一步拓展與國際知名高校、科研院所、行業（專業）協會等組織機構聯系與合作，采取訂單、建立實訓基地、工學替換等方式幫助企業培訓實用性、操作性高技能人才，為產業高質量聚集發展賦能，力爭年內培育泰山產業領軍人才2名，國家級人才1名。深化產學研協同創新。組建產學研協同創新聯合體，搭建創新平臺，整合創新資源，構建“政產學研金服用”七位一體協同體系。深化與山東大學、臨沂大學、中科院、機械科學研究總院等高校、科研院所的合作，推動技術需求與科研成果精準對接。

（九）第112號提案--《關于高質量推進新時期產業工人隊伍改革》

一是統籌全局、把握方向，為產業工人隊伍建設改革工作奠定堅實基礎。根據《全省深化產業工人隊伍建設改革試點工作方案的通知》精神，縣工信局作為“產改”成員單位，高度重視，健全工作機制、強化責任落實，把此項工作列入重要議事日程，聯合抽調精兵強將，由縣總工會牽頭，聯合縣委組織部、宣傳部、人社局、縣科技局、縣教育體育局等單位，保質保量完成工作任務。

二是抓素質提升，構建產業工人技能形成體系。為進一步弘揚勞模精神，勞動精神，工匠精神，放大勞模品牌效應，發揮勞模傳幫帶作用，培養和造就一支高素質的職工隊伍，我縣廣泛搭建校企合作平臺，全縣上下高度重視，組織職業院校和用工企業參與到活動中，召開工業學校服務縣域企業發展人才供需洽談會。為企業和工業學校在訂單培養、新型學徒培養等方面深層次合作搭建平臺，建立園區職業院校共建發展模式，實現專業技術人才、產業工人精準化定制。共為16家企業推薦129名產業工人。

三是聚焦成長通道暢通，建設“奮發型”產業工人隊伍。緊貼我縣先進制造業發展需要，開設貼近企業實際、適應我縣重點產業鏈發展的培訓課程，引導幫助企業經營管理人員充電加油，為我縣產業工人提供產業技術提升免費學習課程，不斷提升產業工人綜合素養。組織了規上企業近百家，來到內部管理優秀的企業開展“對標先進強管理，學以致用爭一流”為主題的現場交流會，先后在金沂蒙、華盛化工、永冠新材料、萬華塑編、常林集團、史丹利集團等6家企業對固化管理、財務管理、精益化生產、日常管理與信息化結合等專題進行了現場參觀學習，并由史丹利集團總裁高進華就如何進行固化，固化帶來的收益進行了深入淺出的分享。年內獲批泰山產業領軍人才1名。

四是依托公共實訓基地，大規模培養后備力量。依托山東省企業實習實訓基地、史丹利農業集團股份有限公司公共實訓基地、基于農業全程服務的高技能人才公共實訓基地等三個公共實訓基地，暢通以企業崗位練兵和技術比武為基礎,開展各類工種成熟技能人才培訓。緊密結合職業技能培訓和訓練,切實提高理論和技能水平。完善技術工人評價制度,引導優秀技能人才脫穎而出,以職業技能鑒定帶動培訓,促進技能人才向復合型方向發展。每年培訓1000余人次。

四、存在問題及今后改進工作措施

在提案辦理工作中，我局始終站在全縣工業發展大局的角度深入思考委員們的意見建議，高度重視，緊緊圍繞提案問題核心，注重提高提案辦理工作的面商率、解決率和滿意率，9件提案雖已全部函復到位，已完成了辦復工作，但工作中仍有改進空間。比如在提案答復撰寫方面，我局力求提案答復報告重點突出、層次清楚、格式規范，雖經層層把關但仍有一定不足，我局將進一步提高標準要求，仔細斟酌用語用詞，力爭做到用語精準、精練，格式規范，重點突出。又如在提案辦理時效方面，與委員溝通交流的及時性不夠，下一步我局將嚴格把控時限，及時與委員對接交流，了解情況，匯報進展。

政協提案凝聚著委員對我縣工業經濟高質量發展的期望，辦理好政協提案，推動全縣工業經濟高質量發展是縣工信局義務和職責所在。下一步，縣工信局將進一步提高對政協提案辦理工作重要性認識，加強問題研究，把提案辦理作為拓寬工作視野、改進工作方法的有效措施，不斷提高提案的辦理質量，扎實推進工作，為加快建設“強富和美”現代化臨沭貢獻更多工信力量。