| 臨沭縣人力資源和社會保障局2020年政府信息公開工作年度報告 | ||||||||||||||||||||||||
| 2021-01-19 點擊數: | ||||||||||||||||||||||||
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2020年,臨沭縣人社局認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,在上級的正確指導下,嚴格按照政府信息公開工作目標,求真務實、真抓實干,不斷推進政府信息公開工作取得較好發展。現將工作情況匯報如下: 一、概述 2020年,臨沭縣人社局嚴格按照《中華人民共和國政府信息公開條例》規定,扎實推進政府信息公開工作。高質量做好信息的編制、加工和發布,切實保障公民、法人和其他組織依法獲取政府信息,保證所提供的信息內容合法、完整、準確、及時,有力推進了我局政府信息公開工作,并認真對主動公開政府信息情況,依申請公開政府信息情況和不予公開政府信息情況,復議、訴訟和申訴情況,政府信息公開收費及減免情況,其他需要報告的事項以及存在的主要問題等進行了全面梳理。 二、政府信息公開的組織領導和制度建設情況 一是加強組織領導,切實推進政府信息公開工作。我局對認真貫徹實施《條例》工作進行了研究和部署,調整了局政務公開領導小組,由局長任組長,其他班子成員為副組長,各科室、單位負責人為領導小組成員,下設政府信息公開工作辦公室,統籌協調編制全局信息公開指南和目錄,全力推進政務信息公開工作。全局各科室單位分工協作,局辦公室負責指導協調推進全局政務信息公開工作,各科室、各單位也明確了政務信息公開工作的具體負責人員,切實打通政務信息公開工作的最后一百米,建立起運轉高效的政務信息公開工作體系。 二是加強制度建設,促進工作規范化。建立健全了《政府信息公開保密審查制度》、《政府信息公開發布審核制度》等相關制度,規范了信息發布工作遵循的“誰審查、誰負責,誰發布、誰負責,先審查、后發布”和“涉密信息不上網,上網信息不涉密”的原則,確保政務公開內容無涉密和內部敏感事項。通過建立健全一系列的政府信息公開工作的相關制度,為本部門政府信息公開的準確性、權威性、完整性和時效性提供了制度保障。 三、主動公開政府信息及公開平臺建設情況 一是根據《中華人民共和國政府信息公開條例》要求和縣政府信息公開工作規定,凡我局可公開的政務動態信息、面向個人和企業的辦理事項、便民服務查詢、機構設置職能、重點領域信息公開、在線辦事、公開指南、公開目錄、年度報告編制等信息,本局全部依法、全面、準確、及時地在縣政府門戶網站公開發布。2020年共計主動公開政府信息200條。 二是加強信息宣傳,保證信息公開質量。落實《臨沭縣人社局信息工作制度》,明確獎懲措施,激發全局干部職工及時提供信息,全年編發人社工作簡報20期,及時向縣政府網站和各類媒體投遞。為保證信息質量,嚴格信息報送審查程序,遵守保密紀律,2020年,全局未發生因政府信息公開不當或保密審查不嚴而引起的失泄密事件。 四、政府信息公開申請辦理情況 2020年,我局收到要求公開信息的申請2起,均圓滿答復。 五、政府信息公開的收費及減免情況 2020年,我局沒有向政府信息公開申請人收取任何費用。 六、政府信息公開申請行政復議、提起行政訴訟情況 2020年,我局沒有發生針對本部門有關政府信息公開事務的行政復議案;沒有發生針對本部門有關政府信息公開事務的行政訴訟案。 七、發布解讀、回應社會關切以及互動交流情況 一是多渠道公開信息,方便干部群眾。及時公開各類政務信息以及各類人力資源和社會保障信息。設置政務信息公開欄、辦事指南、電子宣傳屏等,明確專人負責,做好信息查詢服務工作。將本局出臺的規章制度、年度工作計劃、機構設置、領導分工、領導干部廉潔自律情況,單位重大決策及執行情況,單位財務收支情況和干部群眾關心的其他事項等及時公開,保證了干部職工的知情權、參與權、監督權。通過行風熱線、政策宣傳活動、政務公開欄、發放明白紙等形式及時解讀最新的、群眾最關心的民生問題。二是通過行風熱線、12345熱線加強與群眾互動交流,及時答復群眾疑問,解決群眾難題。 八、重點領域政府信息公開工作推進情況 我局高度重視重點領域政府信息公開工作,就如何做好重點領域政府信息公開工作進行了專題研究,并對下一步工作進行了安排部署,進一步明確了重點領域政府信息公開責任主體和具體內容。2020年主動公開重點領域涉及的社會保險信息和就業信息65條。 |
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