臨沭縣第三初級中學2023年綜合發展規劃

一、黨建引領：

1.抓好理論學習。把學習宣傳貫徹黨的二十大精神作為首要的政治任務，，在學懂、弄通、做實上下功夫，通過發放、印制學習資料、開設宣傳欄、門戶網站等渠道，廣泛宣傳黨的一系列政策和規定、新黨章基本知識等，堅持理論聯系實際，堅持學以致用、用以促學，用知識武裝頭腦、指導實踐、推動各項工作的順利開展。

2.加強黨員隊伍的管理與教育。首先要抓好班子自身建設。認真抓好黨支部班子成員的思想建設、作風建設和組織建設。其次要加強對全體黨員經常性的教育工作，提高黨員素質,切實發揮黨支部的戰斗堡壘作用。根據縣教育工委工作計劃，不斷加強黨員的黨性意識、宗旨意識、組織意識教育。

3.發揮黨員的先鋒模范作用。進一步建立健全黨員活動及考核記錄，廣泛開展民主評議黨員工作，為黨內評優工作提供可靠依據。組織廣大黨員開展豐富多彩的主題實踐活動。廣大黨員要爭做工作能手、服務標兵，爭當模范黨員，切實發揮黨員的先鋒模范作用。

4.認真做好發展黨員和后備干部培養及黨費收繳等常規性工作。制訂本年度發展黨員計劃，努力做好優秀青年入黨工作。加強對入黨積極分子的經常性教育和入黨前的強化教育。確定重點培養對象和發展對象，進一步做好培養教育考察工作。

5.認真落實三會一課等黨內學習制度，落實民主生活會制度、組織生活會制度、黨員匯報制度、民主評議黨員制度等黨內生活制度。

6.加強黨風廉政建設。認真貫徹執行黨風廉政建設的有關規定，繼續堅持和完善黨組織統一領導、班子成員各負其責、依靠群眾參與的反腐敗領導體制和工作機制，努力形成反腐倡廉的強大合力，使領導干部提高思想道德水平，增強自覺遵守紀律的觀念，規范行政行為，確保工作風正源清。

7.認真落實黨務公開工作制，堅持公開、公平、民主的原則，進一步規范黨務公開工作。使黨務公開工作更加規范，更加透明，提高黨務、居務公開工作實效。

8.發揚密切聯系群眾的工作作風。黨支部委員要保持良好的精神狀態，增強群眾觀念，注重調查研究，繼續發揚密切聯系群眾的工作作風，進一步落實黨支部班子成員聯系群眾制度，多渠道傾聽群眾意見和建議，切實幫助群眾解決實際困難。

二、教育教學：

9.狠抓教學常規管理，加強教研組工作力度，突出三抓。抓重點（抓常規、抓課堂、抓課程、抓教研、抓教師隊伍建設）抓落實（力求做到各項工作有計劃、有布置、有檢查、有反饋、有實效）抓質量（各年級階段檢測、期中期末考試、單元達標測試，努力發揮教導處承上啟下的作用。）

10.狠抓七八年級教學管理，提高教育教學質量。關注七年級學習習慣培養工作，努力打好七年級的學習基礎。降低教學起點，讓學生易學易會。狠抓七八年級補弱補差工作。防止學生出現兩極分化的問題，嚴格按照省規、縣教體局關于切實減輕學生課業負擔的要求，規范辦學，不允許教師、學生早到校。做到課堂教學“四個一點”，即“微笑和激勵多一點；發展智力，培養能力的要求具體一點；讓學生施展才能的面廣一點；給學生靈活安排的時間多一點”。

11.注重加強九年級畢業班教學工作。通過任課教師會、教師學生座談會等多種形式，來及時了解九年級的教學現狀，發現問題及時解決。全年級要統一思想，提高認識，協調各學科，打好整體仗。定期召開學生會，在常規方面嚴格要求，在學習方面科學指導，在心理方面及時疏導，讓學生及早進入狀態，樹立中考意識、競爭意識。各學科教師要關注當前教育改革的走向、關注教研動態，積極參加縣、校級教研活動，認真研究中考命題的思路、指導思想；借鑒上一屆九年級的經驗教訓，摸清本屆學生的特點、現狀，確定新的思路，安排新的對策。

12.強化音體美信教學。落實縣教研室的工作要求。督促教師上好每一堂課。打造特色課程。積極開發符合學校實際的校本課程。圍繞學科文化、地域文化、學校文化、人文教育、綜合素質教育等方面,開發特色課程,彰顯學校學科特色。

13.有效組織好集體備課活動。學科組要制定集體備課計劃,定時間、定地點、定主講人,每周一次組織教師集體備課,研討下一周的課時備課,整合單元檢測題,搜集教學資源,完成下一周教學的準備工作。要求教師積極參加學校組織的集體備課活動,參照網上備課材料、教師用書等,備好自己的教案。嚴禁教師不備課就上課的現象。

14.落實“十六字”課堂教學策略。繼續構建高效課堂。按照“兩案并行,探索為先,學導結合,當堂達標”的"十六字"課堂教學策略，優化課堂教學,構建高效課堂模式,實現一科一模式。

15.強化“雙名”戰略。一是加強名師隊伍建設，積極打造名師工作團隊，促進全校教師隊伍素質全面提升。積極開展各項教學評比活動，爭取在校級評優的基礎上向上推薦，能涌現出更多的學科帶頭人、教學能手。二是加強名生培養，采取措施，突出抓好尖子生、特長生培養策略的研究，努力促進學生個性化成長。

16.加強課程管理。全面落實好課程方案,建立課堂巡查制度,任課教師上課情況常態巡查,嚴格按課程表上課,嚴禁隨意調課換課、隨意增減課時、趕超教學進度。

17.發揮名師能手工作室教師的作用，使骨干教師在我校教育教學改革中起到示范作用和帶頭作用。組建青藍結對小組，以優帶新。創造一切條件，采用“走出去，請進來”的方式，組織青年教師外出參加各類培訓和各種觀摩活動，博采眾長，拓寬教學思路。

18.加強聯盟教研活動。陸續開展“聽評課活動、集體備課活動、互聽互評活動、單元檢測統一命題、統一考試、共同分析”等活動。

三、德育建設：

19.召開班級精致化管理工作推進會，促進我校全體教干班主任以更加昂揚的斗志和更加務實的作風投入到工作中，在扎實奮進中以精致化管理促學校辦學規范發展。

20.開展各類主題教育，全環境立德樹人，開學家長第一課，學生開學第一課心理教育課。印發《禁止手機進校園致家長一封信》，落實上級政策要求，加強家校聯系，共同做好學生手機管理這個難題。開展“五一勞動節”主題系列活動，讓學生體會勞動美、體現節約精神。定期開展少先隊活動，注重紅色基因傳承。

21.加大檢評力度，加強自行車排放、衛生、紀律和兩操等日常行為規范管理，學生會加大檢評力度，過程管理追求精致化。加強班級量化考核，重視活動開展和過程管理；定期組織班主任經驗交流會；組織班主任開展大家訪工作，增強家校合作，家校共育。

22.舉行春季趣味體育活動，全面貫徹黨的教育方針，提高學生整體素質，激發廣大學生積極參加體育鍛煉。開展中華優秀傳統文化進校園系列活動。舉行校園藝術節活動、讓學生全方位展現自己才華。開展勞動教育，開辟校園勞動實踐基地，指導學生在家庭、校園、社會中做力所能及的勞開展社團活動，軍樂隊訓練常態化，有序開展鼓號操訓練。

23.加強師德建設，引導全體教師樹立正確的價值觀、世界觀和人生觀。進一步弘揚敬業和求實創新精神，樹立正確的教育觀、人才觀和質量觀，積極投身教育實踐與改革，言傳身教，為人師表，愛護學生，嚴格要求學生，尊重學生的人格和個性發展。著力培養學生的創新精神和實踐能力，全面推進素質教育，提高教育質量。

四、平安校園：

24.在學校安全工作領導小組的指導下，積極發揮保安和班主任在維護學校穩定工作中的作用，認真開展安全隱患排查工作，努力掌控不穩定、不安定、不安全因素，確保校園的穩定。做好安全信息搜集工作。積極發揮信息的宣傳作用，努力提高安全信息對學校安全工作的指導意義和針對性。認真做好效益的“三防”工作，提高安全工作的科技含量和實效性，規范保安工作和任務，切實提高學校安全工作的層次。特別是配合“天網工程”，加強校園的監控管理。

25.切實強化安全和穩定的工作責任制，與各部門及教干教師簽訂安全責任書，努力落實安全目標管理責任制。深入到各部門了解安全保衛工作出現的新問題，提出解決問題的新思路和新方法，比較實際地幫助和指導各部門的安全保衛工作，認真鞏固創建平安校園的成果。

26.加強校區門衛管理。嚴格執行人員、車輛、物品進出校門的管理制度，嚴禁無關人員、可疑人員及無關物品、可疑物品混入校內，確保校園安全。切實做好治安巡邏工作。認真落實治安巡邏制度，對重點地區、重點部位實行查巡崗制度，并做好巡崗記錄。

27.加強校園交通管理和教育，切實落實交通管理制度，保障校內外交通安全。凈化校園周邊治安環境。整頓校園周邊治安環境，鞏固整治成效。進行安全知識及法制知識的教育與宣傳。會同相關部門，組織好新教工、新學生的安全教育。采取橫幅、標語、櫥窗、板報、電影錄像等多種形式宣傳防人身傷害、防盜、防騙、防火、防毒、防水、防交通事故等安全方面的知識，提高群防和自防安全意識。

28.繼續加強對全體師生的管理和培訓。堅持每月對學生進行消防疏散演練。協助有關部門對消防設施進行查驗，落實相關管理措施。對部分消防設施進行保養與維修。進行安全檢查。做好定期、不定期的安全檢查工作，及時組織力量加強對重大節日、重大活動、假期前后的安全檢查工作，查找治安、消防方面的隱患，及時落實整改措施，確保不發生重大火災事故。

29.配合教體局做好各項安全工作，利用多種新式和多種渠道加強對教師和學生的安全宣傳和教育工作。落實“一崗雙責”，落實全員育人根據縣教體局安全崗位實名制精神進行安全培訓，明確每位教師的安全職責。新學期努力做好學生規避風險能力的培養以適應新形勢下安全工作的需要，并定期進行安全演練活動。將安全工作切實納入班級量化考核，實行安全工作“一票否決”。

五、后勤服務：

30.提高服務意識，進一步提高后勤人員的思想素質和服務觀念，努力發揮后勤人員的積極性、主動性和創造性，確保后勤工作保障有力，做到認識到位、責任到位、措施到位、檢查到位、服務到位。為師生打造出良好的工作、學習和生活環境。

31.加強節約型校園建設。強化內部管理，堅持認真做好財務核算、年度預算和收支計劃，工作中堅持原則，秉公辦事，嚴把財務關，克服困難，嚴控資金支出，厲行節約，做出表率。堅持規范的財務審批手續，實行校長審批制度，嚴把報銷票據關。準確做好學校年終決算工作，為學校教育決策提供可靠的數據，確保學校經費收支平衡。

32.抓好校產、采購、維修管理，確保后勤保障。加強校舍，校產管理、維修工作。健全校產管理檔案資料，各室財產要登記入檔，責任到人，分工保管使用。嚴格財經紀律，合理使用經費，各部門所需添置物品、器材，應先寫請購單，交校長審批后，由后勤部門采辦，發票須經校長，總務處和物品驗收負責人簽字后方能報銷。健全借還制度，消耗品領用由辦公室負責人統一領用，其它物品借用后應及時歸還，嚴格賠償制度，各班、室門窗一切物品期初檢查登記，負責人簽訂責任保管書，如有人為損壞，要照價賠償。

33.管好用好教學設備，進一步充實、完善管理和發揮現有設備的功能，提高使用率，加強電腦室、實驗、圖書室、音樂室、美術室、體育室等設備的使用、管理和維修工作，對新添置的財產必須做到先登記造冊后使用的管理制度。做好學校水電管理，加強水電設備的管理保養和維修，提倡節約用水、用電工的作作風，全體老師應養成隨手關燈、關空調和吊扇的良好習慣。加強學校綠化管理，美化校園環境。定期或不定期的做好學校花木修剪、除草和除蟲等工作。堅持校舍安全檢查制度，定期不定期的檢查校園校舍安全，及時排查立行整改存在的安全隱患。

34.加強食堂管理，具體由膳食科負責。嚴格執行衛生制度，確保用膳衛生健康，杜絕發生食物中毒現象；嚴格就餐紀律，珍惜糧食，嚴禁亂倒飯菜的浪費現象；食堂工作人員應熱愛本職工作，為辦好食堂出主意想辦法；嚴格采購驗收制度，做好財物的保管工作，廉潔奉公，精打細算，努力改善師生伙食。

六、群團建設：

35.充分發揮工會的紐帶作用，提高教育教學質量。將黨的路線、政策和方針及學校黨支部的工作要求潛移默化、深入淺出地滲透于廣大教職工思想中去，把忠誠人民的教育事業，不斷提高教育教學質量做為動力和責任，做好細致入微的宣傳、疏導和說服工作，發揮廣大教職工主人翁作用，充分調動他們的積極性，將教師的教書育人的責任感與苦干實干加巧干的拼搏精神結合起來，使黨的方針政策及學校工作的具體要求深入人心，上下步調一致，形成合力，干則順，做則成。

36.定期召開教代會，全心全意依靠教職工辦好學校，拓寬教代會內容，健全教代會的有關組織和制度，探索和推廣采用票決制方式通過教代會審議的辦法，抓好教代會的提案工作，加強對提案落實工作的督查。

37.完善各項措施，不斷深化校務公開工作。在公開內容、形式、時間、范圍等方面嚴格按實施細則辦，積極實行校務公開工作年度報告制度，充分發揮校務公開領導小組、監督小組以及各工作小組的作用。進一步推進校務公開，落實重大事項經教代會通過制度，及時更換校務公開欄。

38.關心教職工生活，進一步落實“凝聚力”工程。將廣大教職工的生活困難與疾苦，時刻放在心中，極力為教職工排憂解難，使他們能解除顧慮全身心地投入到繁忙地教育教學工作中去。要及時了解教職工家庭生活狀況、身體健康狀況、經常與教職工談心或訪貧問苦，以便及時了解他們生活中困難，急他們所急，并及時向學校領導反映，妥善安置；要在職工婚嫁、生老病死時，工會工作要走在前面。婚嫁、獨生子女出生致賀，病傷亡故撫慰致哀，紅白喜事幫助料理，以示黨和學校的關懷與愛護；擬為教職工過集體生日，讓他們感受集體的關愛、學校的溫暖。

39.開展形式多樣的文體活動，豐富教職工業余生活。以“國慶”、“元旦”等節日或配合學校工作需要，定期不定期的經常開展文化娛樂及體育活動，本著文明有益、健康向上，積極參與不發錢、少發錢多活動的原則，活躍豐富廣大教職工業余生活，增其情趣，健其體魄，助其事業有成。

40.關心學校的建設與發展，組織職代會成員代表大教職工、發揮主人翁精神，增強責任感和參與意識，專心聽取學校領導對學校發展前景的展望和規劃，積極關心支持學校的建設與教育教學管理，資金往來帳目及大政方針，以保證第三初級中學向著健康、繁榮的方向發展。深入到教職工中，了解同志們的思考動向，老干部的生活和身體健康盡最大努力向學校領導反映解決問題。

41.加強工會自身建設，提高工會工作水平。進一步加強工會自身建設，使工會工作再上一個新臺階。充分發揮工會委員一班人的作用，在工會委員分工職責范圍內努力做好分管工作，工作中分工不分家，互相支持，協調配合。培養和壯大工會積極分子隊伍，充分調動他們的積極性，依靠工會積極分子開展好工會活動。切實加強工會小組建設和先進教研組建設。重視女工委員會工作。關心、支持女工工作，充分調動女教職工的工作積極性和創造性，使廣大女教職工在自己的工作崗位上作出更大的貢獻。

42.加強團員隊伍建設。將2020級學生的升學轉團工作列為重點工作，保證即將畢業的每一位團員的團組織關系交接到位。二是發展新團員，建立和完善基層團組織信息。舉行新團員入團儀式，幫助新團員了解共青團的相關知識，突出團員的模范帶頭作用，并把新增團員信息錄入到縣團委電子檔案中。

43.完善學生會隊伍和社團建設。加強學生干部隊伍建設，指導學生會開展工作。二是根據現有在校生的特點和需求進行社團組建和改建。我校學生參加活動的積極性，本學期團委將對社團進行改建，積極開展此類社團的相關活動，爭取在社團改建之后對培養學生興趣愛好、發展能力以及開展校園文化活動方面的作用得到相應的提高。

44.創造文體活動平臺構建和校園文化氛圍。豐富校園文化生活，傳遞志愿服務精神，普及基本的法律知識，增強自身的法律意識及思辨能力，本學期團委將開展以下幾項重點活動。傳遞志愿服務精神，培養志愿服務意識。雷鋒月，將組織志愿者去敬老院獻愛心，關愛空巢老人；對縣烈士陵園組織一次清掃活動；落實好校園常規志愿活動。營造活躍的校園氛圍，展示學生相應的才藝，本學期將組織“校園藝術節”以及“校園傳統文化”。增強學生的法律意識及普及相關法律知識，本學期將開展“學校青少年模擬法庭”活動。

45.豐富青年教師校園生活，連接青年教師群體。為了更好的迎接五四青年節，豐富青年教師的園生活，本學期將織青年教師籃球賽和座談會。緊密連接青年教師群體，讓他們在活動當中加深相互之間的了解，在了解當中進行教學以及生活方面的交流，攜手成長，共同進步。

七、財務管理：

46.嚴格遵守財經等法律、法規和國家統一會計制度，遵守職業道德，樹立良好的職業品質，嚴謹工作作風，嚴守工作紀律，堅持原則，秉公辦事，當好家理好財，努力提高工作效率和工作質量。全面、細致、及時地為單位領導及相關部門提供詳實信息，為領導決策提供可靠依據，當好領導的參謀。

47.積極參與素質教育管理。 隨著財務管理職能的日益顯現，財務管理應參與到單位管理的逐個環節，為總體規劃制定提供依據，為落實各項工作進行監督，為準確考核工作提供結果。

48.加強規范現金管理，做好日常核算，強化義務教育保障經費資金使用的計劃性、預算性、效率性和安全性，盡最大努力地管好用好保障經費。努力開源節流，使有限的經費發揮最大的作用，為單位提供財力上的保證。在費用控制方面，加強艱苦奮斗、勤儉節約的理財作風，將各項費用壓到最低限度，倡導人人提高節約的意識。

49.加大財務基礎工作建設，認真審核原始票據，細化財務報賬流程。內控與內審結合，每月進行自查、自檢工作。使財務基礎工作規范化。積極做好財務的預算、決算工作，按照財政局的部署和要求，認真、嚴肅地編報年初預算和年終決算，為領導提供詳實的數據。及時認真完成教育信息統計、教育資金管理等各項月報、季報工作。及時認證完成各學期在校就餐學生餐費、作業本費的收費及退費工作。

50.參加財務人員每年一度的培訓教育，了解新準則體系框架，掌握和領會新準則內容、要點和精髓。全面按新準則的規范要求，進行帳務處理。全面深入的學習財務知識，開拓視野，豐富知識，學好聚財、生財、用財之道，積極實施財務人才工程，進一步完善財會人員知識結構，及早成為一專多能、德才兼備、富有創新精神和進取意識的復合型財會人才，強化財務管理的整體素質。

2023年2月